Future Skill: Interkulturelle Kompetenz
- Sind Sie in einem internationalen Umfeld tätig?
- Ihre Teams werden internationaler, weil Ihre Organisation international rekrutiert?
- Mitarbeitende werden projektbezogen oder als Expats für mehrere Arbeit im Ausland eingesetzt?
„Interkulturelle Kompetenz“ ist die entscheidende Kompetenz für die globale Arbeitswelt und in Zukunft unabdingbar für erfolgreich agierende Unternehmen. Mit unserer compass e-ACADEMY gelingt Ihnen ein schneller und leichter Einstieg, um sich interkulturelle Kompetenzen anzueignen: Die Teilnehmenden bekommen ein Gespür, worin kulturelle Unterschiede bestehen und wie sich diese auf die tägliche Zusammenarbeit auswirken. Und zwar jenseits von Stereotypen und Voruteilen, vermeintlich einfachen Rezepten oder mit Do’s-&Don’ts-Listen. Es geht um den Aufbau von Empathie, um das Erkennen von eigenen, kulturell geprägten Mustern und um ein Verständnis für andere Herangehensweisen.
Die Masterclass für Ihr Unternehmen
Ab 4 firmeninternen Teilnehmer*innen bieten wir individuelle Lösungen. Punkten Sie mit interkultureller Kompetenz.
Sie sind auf der Suche nach einer kompakten Weiterbildung zum Thema „Interkulturelle Kompetenz“ für ein bestimmtes Team, eine Projektgruppe oder einen Fachbereich?
Sie wollen Ihre Mitarbeiter*innen als Einstieg in den Prozess der Interkulturellen Öffnung für das Thema sensibilisieren?
Ihre Teams werden immer internationaler und Sie wollen Ihre Führungskräfte fit machen für diese herausfordernde Aufgabe?
Sie erhalten immer mehr internationale Bewerbungen auf Ihre Jobangebote? Sie wollen Ihren HR-Bereich zielgerichtet und doch flexibel unterstützen, noch bessere Interviews mit den „Internationals“ führen?
Es gibt unzählige weitere Anlässe, sich mit dem Thema „Interkulturelle Kompetenz“ auseinanderzusetzen. Denn: Interkulturelle Kompetenz ist nicht nice-to-have, sondern ein Erfolgsfaktor.
Ab einer Gruppengröße von 4 Teilnehmenden bieten wir Firmenkonditionen – sprechen Sie uns an.
So könnte Ihr firmenspezifisches Konzept aussehen
Step 1
Virtueller Check-In & Onbaording für die Lerngruppe (je nach Gruppengröße 1 – 2 Stunden)
Step 2
Individuelle Bearbeitung der ersten 3 E-Learning-Module
Step 3
Masterclass: Fragen, Bearbeitung von Fallbeispielen, Transferübungen (je nach Gruppengröße 1 – 2 Stunden)
Step 4
Individuelle Bearbeitung der E-Learning-Module 4 bis 8
Step 5
Masterclass: Fragen, Bearbeitung von Fallbeispielen, Transferübungen (je nach Gruppengröße 1 – 2 Stunden)
Step 6
Individuelle Bearbeitung der E-Learning-Module 9 und 10
Step 7
Masterclass: Eigene Fallbeispiele, Transferaufgaben, Virtueller Check-Out (je nach Gruppengröße 1 – 2 Stunden)
Masterclass: Eigene Fallbeispiele, Transferaufgaben, Virtueller Check-Out (je nach Gruppengröße 1 – 2 Stunden)
Sie haben andere Ideen? Sie wünschen einen Präsenzworkshop, nachdem Ihre Mitarbeiter*innen das E-Learning absolviert haben?
Sprechen Sie uns an! Wir erarbeiten gerne gemeinsam mit Ihnen ein Konzept, damit Sie zukünftig mit hoher interkultureller Kompetenz durchstarten.